Le sujet de la RSE est devenu très important pour de nombreuses entreprises ces dernières années ! Bien plus qu’une tendance qui emerge, on assiste à une véritable prise de conscience de la part de nombreux professionnels sur leurs actions pour réduire à leur tour leur empreinte carbone.
Qu’il soit question d’image ou de légitimité, ou encore d’actions concrètes et responsabilisantes par une entreprise, le bilan carbone est un incontournable de la RSE. Calculer son bilan carbone en entreprise, c’est déterminer à quel point votre structure est consommatrice en énergie, et voir quels sont les plus gros facteurs en consommation. Néanmoins, le calcul du bilan carbone en entreprise peut parfois être un défi à réaliser.
La façon de réaliser son calcul du bilan carbone en entreprise, sa précision, les facteurs à analyser, la façon de communiquer dessus et les différents moyens de le réduire peut impressionner aux premiers abords ! En particulier si vous n’êtes pas encore familier avec son mode fonctionnement. Mais pas de panique ! Dans cet article, notre agence événementielle lyonnaise reviendrons sur la nécessité du bilan carbone en entreprise, et nous vous donnerons surtout nos meilleurs conseils pour le réaliser correctement, et pour le réduire.
1. Le calcul du bilan carbone en entreprise, pourquoi c’est important ?
Le calcul du bilan carbone en entreprise est devenu un enjeu de taille pour toutes nos entreprises. Sa pratique est aujourd’hui très répandue et très importante pour n’importe quel secteur… même si aujourd’hui, certains secteurs sont plus consommateurs que d’autres. En particulier l’événementiel, où réduire l’empreinte carbone de son événement est devenu un objectif majeur.
L’importance du calcul du bilan carbone en entreprise peut varier selon les professionnels. Cela peut premièrement concerner le côté légal d’une entreprise. En effet, certaines entreprises (en particulier les plus grosses) ont déjà pour obligation de plier au calcul du bilan carbone en entreprise. De plus, il s’agit d’un sujet très actuel, ce qui veut dire que certaines réglementations futures pourraient voir le jour.
Le calcul du bilan carbone en entreprise peut également vous permettre d’avoir une vision globale sur l’empreinte carbone de votre entreprise. Ce qui peut s’avérer très utile si vous désirez mettre en place des politiques de RSE ! Si votre objectif est de réduire vos émissions, identifier les sources les plus consommatrices, ou réduire certains coûts liés à votre production de ressources… le calcul du bilan carbone en entreprise peut être d’une grande aide !
Pour finir, le calcul du bilan carbone en entreprise est un outil très utile d’un point de vue concurrentiel. Nous en parlions plus tôt, mais certains consommateurs sont de plus en plus demandeurs de produits & services éco-responsables. Établir un bilan carbone et le partager de façon transparente vous fera effectuer de la communication RSE envers votre réseau. Il s’agit d’un type de communication très apprécié puisque le but est d’y partager ses actions concrètes en RSE, qu’elles soient entreprises du côté professionnel ou personnel. Attention néanmoins à ne pas venter les mérites de votre entreprise si celle-ci n’est pas conforme à certaines normes environnementales ou sociales. Vous risqueriez de tomber dans des pratiques de greenwashing qui sont généralement peu appréciées.
2. Lutter contre le greenwashing avec le bilan carbone en entreprise
Il y a malheureusement certains professionnels n’accordant pas ou peu d’importance à la RSE. Mais comme ces derniers savent que ne rien entreprendre sur le côté éco-responsable est plutôt mal vu, ils trouvent tout de même un moyen pour communiquer sur des actions dites “écologiques”… alors que leur empreinte carbone est absolument négative. On appelle cela du greenwashing.
Même dans le secteur de l’événementiel, cette pratique est répandue. Le greenwashing en événementiel, comme dans beaucoup d’autres secteurs, passe par la promotion d’une image de marque trompeuse, perçue comme “verte” par ses prospects. Chez Bisons, nous sommes convaincus que toute agence se disant éco-responsable mais ne s’attaquant pas directement aux transports de ses participants & employés fait en réalité du greenwashing. Si vous désirez oeuvrer pour l’événementiel durable pendant votre événement : limitez l’utilisation des transports de chacun ! C’est en réalité les modes de transports lourds qui augmentent drastiquement le bilan carbone en entreprise. Le réduire passe donc par l’analyse de cette section.
Si votre bilan carbone en entreprise est établi d’une façon transparente, si ses chiffres présentés sont concrets et véridiques, et si son impact est positif : partagez-le ! À part si votre entreprise est connue pour ses pratiques éco-responsables trompeuses et son image de marque dégradante, le partage d’un bilan carbone sera toujours apprécié. Cela donnera à vos lecteurs des données utiles, des chiffres réels sur lesquels s’appuyer pendant l’analyse de ce bilan carbone en entreprise.
3. Les meilleurs moyens d’établir son bilan carbone en entreprise
Il existe plusieurs moyens d’établir un bilan carbone en entreprise aujourd’hui. Que vous soyez à l’aise avec la technologie, des habitués de la création de la tableau à la main, ou de véritables inspecteurs de chaque petit détail… la réalisation du bilan carbone en entreprise peut passer par plusieurs chemins !
Sur certains sites agrées, des modules de bilan carbone sont déjà à votre disposition. Certains étant payant, vous devez néanmoins vous préparer à débourser une certain somme si vous voulez passer par ce moyen. Ces sites utilisent des méthodologies connues qui passent par l’analyse complète de vos scopes 1, 2 et 3. Tout ce que vous avez à faire, c’est vous renseigner sur certains éléments faisant les grandes parties de votre bilan carbone en entreprise. Cela peut concerner les transports utilisés par vos employés, le matériel mis à disposition, la présence de repas, la mise en place d’événements hybrides ou physiques, etc. Ces modules vous accompagnent de A à Z, et vous donnent votre empreinte arrondie.
Vous pouvez également réaliser votre bilan carbone en entreprise en le faisant par vous-même, à la main. Il s’agit probablement la méthode la plus longue et compliquée, puisqu’elle nécessite la collecte de toutes vos données. Ces données concernant l’énergie, les transports, les ressources, les achats, les déchets, l’alimentation, ou même les hébergements liés à votre activité professionnelle sont à récoltées. Réaliser son bilan carbone en entreprise à la main, ou simplement via à un (très) long tableau Excel est surtout difficile pour les entreprises de grandes tailles possédant beaucoup d’employés. Ce sont souvent celles-ci qui possèdent une large empreinte carbone. Ce qui veut dire que la réaliser de ce bilan carbone en entreprise nécessitera l’implication de plusieurs personnes pour récolter les données les plus précises possibles.
4. Plan B : le calculateur d’empreinte carbone par Bisons
Il y a quelques semaines, notre agence événementielle à Lyon a mis en place un tout nouveau service éco-responsable. Pour tous les événements que nous accompagnons, nous avons pour habitude de leur proposer un accompagnement RSE complet, basé sur le partage de conseils et d’actions à entreprendre pour faire de son événement un événement éco-responsable.
Ce nouveau service éco-responsable, c’est le réseau le calculateur d’empreinte carbone Plan B. Plan B, c’est le réseau regroupant les acteurs de l’événementiel éco-responsable souhaitant partager leurs bonnes pratiques et profiter d’une mutualisation d’outils durables et écologiques. En adhérant à Plan B, vous choisissez aussi d’adhérer à un réseau de partage, d’échanges, et d’outils… en plus d’avoir accès à notre calculateur d’empreinte carbone tout-en-un !
Ce calculateur vous laisse la possibilité de renseigner la consommation globale de votre événement selon 7 leviers (comme l’alimentation, l’énergie ou les transports), répartis et détaillés selon votre guise. De plus, Plan B est complété par un volet RSE construit sur 120 engagements à remplir vous permettant d’obtenir la note globale de votre événement sur son aspect durable.
5. Quelques pistes pour réduire l’impact de son bilan carbone en entreprise
Vous venez de réaliser une première ébauche de votre bilan carbone en entreprise… mais celui-ci est bien plus haut que vous ne l’auriez imaginé ? Consultez ci-dessous nos meilleures pistes pour réduire ce dernier !
Sensibiliser sur les transports : si un grand nombre de vos employés se rend sur place en voiture, ne soyez pas étonné si votre bilan carbone en entreprise est haut ! L’utilisation de transports lourds augmente généralement drastiquement ce dernier. Si cela est possible, invitez vos employés à utiliser les transports en commun pour réduire ce bilan.
Mettre en place un PDE (Plan de Déplacement Entreprise) : En corrélation avec votre sensibilisation faite sur les transports de vos employés, vous pouvez également mettre en place un PDE. Chaque transport concerné par votre entreprise est pris en compte par ce PDE, qu’il s’agisse de vos employés, vos clients, vos livraisons, etc. Celui-ci peut se faire par le partage de solutions de mobilités douce lors d’un team building d’entreprise destiné à cela, d’optimisation de déplacements professionnels, de promotion de covoiturage, etc.
Activités et jeux : Certes, le sujet de la RSE ne paraît pas très amusant aux premiers abords. Or, sachez que vous pouvez toujours organiser des activités ou des jeux RSE en entreprise pour rendre ce sujet plus fun ! L’objectif de ces jeux RSE est souvent de faire la promotion d’une politique de développement durable choisie par l’entreprise, et voulant la soumettre à ses employés de façon amusante et interactive.
Avoir un référent RSE : Certaines entreprises très investies sur leur empreinte ont un référent RSE. Pourquoi pas vous ?! Un référent RSE, c’est la méthode pour veiller à ce que votre entreprise respecte certaines normes sociales, écologiques, et éthiques. C’est aussi une façon pour vous d’effectuer de la sensibilisation éco-responsable, que ce soit via la création de challenges, d’activités et jeux, ou via la mise en place d’animations participatives pour stimuler vos équipes sur la RSE.